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碳排放管理师的执业范围
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碳排放管理师的执业范围包括：
1、碳排放审计：参与企业碳排放审计，核实企业的碳排放数据，帮助企业更有效地减少温室气体排放；
2、碳排放减排规划：参与企业碳排放减排规划，建立减排目标，制定碳排放减量解决方案；
3、碳财务管理：参与企业的碳财务管理工作，辅助企业实施碳排放交易、及收支管理；
4、碳减排目标管理：参与企业碳减排目标管理，制定应对气候变化的可持续发展目标；
5、环境管理：根据企业环境管理发展规定，组织实施绿色管理，帮助企业降低环境风险；
6、节能减排技术：参与节能减排技术研究，推动节能减排新技术的应用，帮助企业节能减排。
碳排放管理师的就业前景
碳排放管理师是一个综合性的高级人才。在政策的支持和企业的认可下，加强了碳排放管理专业技术人才的培养，很多企业培养自己的员工取得碳排放管理师。这说明这个职业还是挺有前途的。
社会碳排放管理行业整体认知度不高，碳排放管理行业仍处于“由冷到热”的发展阶段。新职业的出现必然会有一个过渡期，但随着职业身份的正式认可，未来的发展会越来越好。
目前全国有36个试点城市，还在不断增加。但是，第一批接受过专业培训的合格从业人员全国只有6000多人，远远低于市场供求。由此可见，碳排放行业存在巨大的空缺，拥有碳排放管理师证书的人就业前景一片光明。
碳排放管理师参考文件
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一、职业资格要求
1、具有本科学历，有碳排放或相关科学专业的学习经历；
2、至少五年的碳排放管理的专业经验；
3、具备国家《碳排放及碳归还管理》资格证书；
4、具备英语听说读写能力，通晓相关法律法规；
5、熟悉各国碳排放管理相关业务，具有良好的组织协调能力；
6、熟悉各类人工智能系统，熟悉碳排放源监控，有实践经验优先。
二、参考书籍
1、《碳排放管理法规》
2、《碳排放课程》
3、《温室气体排放管理》
4、《能源资源碳排放政策》
5、《碳排放市场》
6、《应对和适应气候变化政策》
7、《能源节约和碳排放计划》
8、《现代碳排放管理技术》
9、《低碳经济可持续发展技术》
碳排放管理师就业前景
人才缺口：
在提倡绿色环保、低碳生活的今天，碳排放管理人才缺口巨大。而且碳排放的工作至少是以年为单位，未来十年不会有太大的变化。相关企事业单位对这类人才趋之若鹜，其中不乏大而出名的企业，福利待遇是最基本的，丰厚的报酬也是必不可少的。月入过万不是梦。
行业红利：
现在，在国家政策的长期支持下，碳领域正在逐步形成一套比较完善的培训、任用和考核体系。职业的划分越来越细化，行业标准也逐渐清晰。大企业也开始争人了。越早入行，越早享受行业红利。
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