人力资源管理专业怎么样(重大人力资源管理专业怎么样)

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人力资源管理专业主要学什么？

人力资源管理专业主要学习：

1、组织行为学和管理科学；

2、企业人力资源管理基础课程，如招聘管理、培训与开发、员工关系、福利管理、劳动力规划等；

3、绩效管理学；

4、招聘估算与分析技术；

5、劳动关系学；

6、金融管理与精细化管理；

7、投资组合管理；

8、人力资源信息系统；

9、国际人力资源管理；

10、社会保障制度；

11、团队建设、管理等。