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三支一扶是什么
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三支一扶是指政府在财政领域同时采取三项政策举措：一支是政府减税降费，用以减轻企业负担；二支是政府加大对科技创新、研发投入，增强企业的创新竞争力；三支就是为企业安排体制性补贴和补贴贷款，用以实现企业向发展中趋势配套调整，从而实现企业发展的持续性。
三支一扶只能应届毕业生考吗
三支一扶考试不是只有应届毕业生才有的。一般来说，“三支一扶”部分省份的招聘对象为全日制普通高校应届毕业生，毕业2年内未就业的往届毕业生按应届毕业生对待。
基本条件是：
政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线、方针和政策；
大专以上学历，具备岗位所需的专业知识；
敬业、守法、作风正派；
身体健康。
三支一扶考试内容
三支一扶考试包括综合知识、行政职业能力测试、申论、面试等。但是每个省对应的考试内容和科目都不一样。有的省份只考综合知识，有的省份只考专业能力测试。所以在复习的时候一定要根据报考省份的考试内容进行有效的复习。
综合知识和公务员基本一样，只是乡镇知识点多一些。题型有选择题、不定选、填空题、简答题和公文写作。
行政能力的考验和公务员一样。农村劳动能力的测试涉及国家对农村政策、农村环境等有关农村的知识的考试。还有大学生在农村应该怎么做，怎么适应的问题。类似公务员的试卷。公共基础知识包括时政、文献知识、乡镇经济、乡镇文化、乡镇行政等方面，还有一门应用文写作。
公务员考试岗位选择技巧
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1、分析公务员考试的“岗位得分”规则。 首先，要了解的是公务员考试的“岗位得分”规则，这是考试的第一步。不同的考试有不同的规则，所以要仔细阅读相关的考试文件，弄清楚每科考试的得分有多少，哪些是相对重要的考试科目，哪些是次要考试科目。
2、把握考试难点。 其次，要把握考试难点。每一科考试都有检验考生知识水平和应用能力的重点内容，应思考有哪些内容是考试所看重的，有哪些是比较容易得分的，要抓住重点复习，有效利用复习时间，把握重难点。
3、结合本身的特长需求。 最后，根据自己的特长和需求，选择考试岗位。比如，有人有文字功底，可以选择文字政治；有人有会计知识，可以选择会计，以此类推。把握自己的特长需求，结合考试难点，有针对性的选择考试岗位，有助于考生成功考出好成绩。
省考怎样选择岗位冷门职位好考吗
教育水平选“高”不选“低”。
由于中等和高等教育的结构是“黄金”形的，教育水平越高，合格的候选人必然越少，特别是对于需要学位的职位。非全日制考生即使有学历也可能被拒。
严格要求，符合自身条件。
工作要求越多，相对门槛越高。如果你有这种高门槛工作的资质，可以帮助你筛选出一批不符合应聘条件的竞争对手，你成功的几率也会增加。
尽量避免只招一个人的职位。
公务员考试五分靠努力，五分靠运气。如果只招一个人，如果有学霸，你可能会成为炮灰，这是其一。第二，公务员面试人数按照1:3确定，面试分数还是蛮多的。有的人笔试不占优势，但面试能力很强，只是需要一个面试机会。招聘人数每增加一人，就意味着面试人数多了三倍，进入面试的几率也会大很多。
区位优势淡化
地理优势明显的职位往往会有大冷门和热点。但在条件好的地区，总有优秀的考生足够自信报名，冷门的不感冒；但即使是贫困地区出现大热点，考生的竞争实力往往也相差不大，考生要根据自己的实力进行选择。
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