2023事业单位和公务员的区别有哪些(事业单位和公务员的区别)

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事业单位和公务员的区别

事业单位和公务员的区别有哪些

职责不同

公务员是指在中华人民共和国政府中行使国家行政权利，履行国家公务的人员。国家公务员分为两类：政务类和业务类。类公务员必须严格按照宪法和组织法进行管理，实行任期制，并接受社会的公开监督。职业公务员按照我国公务员法管理，实行聘任制。国家公务员履行宪法、组织法、国家公务员法和国家公务员条例规定的职责。

事业单位是指政府利用国有资产设立的从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位一般是国家设立的公益性事业单位，但不是政府事业单位，与公务员不同。

招录方式不同

公务员通过国家和省考试招录，事业单位通过地级市或市县区招录。公务员考试科目是《行测》和《申论》，事业单位是《公共基础知识》和《职业能力测验》，难度会不相上下。

不同的标题

而且公务员和事业单位的称谓也不一样。以前事业单位讲究职称，公务员讲究等级。但是随着公务员法的进一步完善，现在公务员是职务和职级并行的，所以在这方面是不一样的。

晋升速度和机制不同

公务员的编制是行政单位，所以晋升机制比较完善，对晋升的考察也比较全面。在晋升机制上也是公平公正的。事业单位的晋升机制相对不同。因为事业单位分为管理岗位、技术岗位、工人岗位等不同的岗位，每个岗位的晋升机制都不一样，事业单位工作人员的晋升过程可能相对较慢，这也是两者的区别。

历年国考合格分数线汇总

国考过了分数线就进面试吗

国考分数线是进入面试的最低分数线标准。能否进入面试取决于《招考简章》规定的面试考生比例，面试和专业科目考试的考生名单将按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序确定，并在考试专题网站公布。比如一个职位录取，面试比例是1，333，603。只有报名笔试前三名的职位才能进入面试，成绩一般远高于合格线。

省级(含副省级)及以上事业单位资格分数线为：总分不低于105分，行政职业能力测验不低于60分。市(地)、县(区)级事业单位合格职位的分数线为：总分不低于90分，行政职业能力测验不低于50分。

如果有一些职位通过公共科目笔试的人数达不到规定的面试比例，国家公务员局将在今年1月和5月组织两次公开调剂。