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教资面试教育知识类真题
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一、教育体系知识
1.国家教育体系各有哪些阶段？
2.义务教育阶段中包括哪些学段？
3.教育改革如何分析？
4.什么是普通高等教育（GHE）？
5.如何解释“公民素质教育”？
6.经济高等教育应具备什么基本特点？
7.国家有哪些改革政策推动学生反对异化？
8.教育改革中的关键点是什么？
9.教育公平就是什么？
10.为什么实行教育公平是重要的？
二、教育方法学知识
1.请解释“教育方法学”？
2.什么是教育咨询？
3.教育技术支撑教育改革有哪些作用？
4.怎么利用计算机技术改善教育？
5.什么是社会学习理论？
6.教育心理学可以用于哪些领域？
7.什么是“心理学教育技术”？
8.研究驱动的教学中有哪些特点？
9.什么是“情境教学法”？
10.怎样实施“思维训练教学方法”？
教资面试非教育知识类真题
考试结束后，一个学生让你不要告诉父母你的成绩。作为一名教师，你会怎么做？
回答：
1.观点。
学生不让我把成绩告诉家长，因为怕被家长训斥或惩罚。作为老师，一方面我会帮他分析成绩不理想的原因，帮他改正；另一方面会和家长沟通，让家长以积极的心态看待学生的成绩。
2.练习。
(1)与学生沟通，查找原因，消除困惑。告诉学生，对成绩不满意没关系，但不要回避成绩。而是要分析成绩不理想背后的原因，纠正学习方法，完善知识结构；问他有没有这样的要求，是因为怕父母惩罚。如果有，请放心，我会和家长好好沟通的。告诉他老师相信他下次考试会取得满意的成绩，给他信心。
(2)与家长沟通，让他们对学生和学生的成绩有正确的态度。与父母取得联系，先听听父母对孩子的要求，判断父母是否过于严厉；向家长说明学生的学习态度，如实告知家长考试结果；让家长认识到，不能用一两个成绩给孩子定位。而是应该和老师一起，帮助孩子分析考试失败的原因，鼓励孩子改正，从而最终解决问题。
(3)以此为契机，引导班级学生以正确的态度面对成绩。在班会或课间与班里其他同学交流考试的情况，让他们正确认识考试的意义。
教资面试结构化问答分类
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1. 教育背景
答：我从xxx大学毕业，并获得学士学位，主修专业是xxx。我进修了xx课程，例如xxx，这些课程为我提供了重要的基础知识。另外，我还参加了有关xxx的议程，以加强我的实践经验。
教资面试常考题目
1.提问：就简历中一些评委感兴趣的经历提问。
比如你曾经在汶川地震的某些方面做过志愿者，或者你在贫困山区支教的经历。评委可能会问你这方面的工作。
2.提问：就你讲课过程中出现的问题提问。
最常见的一个问题是：请介绍一下您教学中的重点和难点，以及您的教学过程是如何克服的。
问题3:你的爱好和特长是什么？
爱好可以在一定程度上反映考生的综合素质和学识，特长也可以为建设做出额外的贡献。填写时，申请人应实事求是地填写表格，如实填写实际的、积极的特长或爱好。
问题4:能说说你的缺点吗？
这是一种很常见的提问方式。看似漫不经心的问题，却“暗藏杀机”。要命的是面试的时候大家都在讲优点，没有人讲缺点。所以，你自己说的缺点，可能是判断你诚实度的一个好方法。
总结：以上是编辑：【向柔霖】整理及AI智能原创关于《教资面试非教育知识类真题
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