本文解答了关于《大专教师的报考条件》相关内容，同时关于大专教师的报考条件、大专教师的工资构成、河南教资面试科目选择注意事项、河南教师资格证面试时间安排的相关问答本篇文章福途教育网小编也整理了进来，希望对您有帮助。
大专教师的工资构成
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1、基本工资：基本工资是按照国家规定统一核定的，受地区、职称级别、经验年限等条件影响的固定的薪酬，一般就是老师的月基本收入，有的院校基本工资也还包含十几月的学校补血补助，这个工资是大专教师收入的主要来源，但一般不高。
2、工作津贴：国家规定一定行政职务的专业技术人员，如大学教师，有职级、职务津贴，一般是以当年的最低工资标准数作为基数，按照地区、职称级别、工作技能等级等因素给定补贴比例，每月支付一定比例的补贴，这部分对大专教师收入也有一定补贴的效果。
3、绩效考核津贴：一些高校为激励教师的教学质量、科研管理和服务水平，会根据教师的绩效考核结果分配绩效考核津贴，这部分收入由各校根据本身实际情况确定具体支付。
4、管理奖级：按照国家规定，有一定职务的专业技术人员，可以按照职级计发管理奖级，这部分收入由高校自行实行。
5、福利津贴：高校给予教职工不定时的福利津贴，以奖励表现优异的教师，也是部分大专教师收入的来源，有的高校每年也会支付教师的住房公积金、体检费用等，是鼓励老师服务教育的一种方式。
大专教师的报考条件
高校教师资格在学校注册，申请高校教师资格者需为在职教师和在高校任教满一年，并系统担任过一门以上本科或研究生课程(列入教务处、研究生院、成人教育学院教学计划)的待聘人员。其他条件还应符合以下要求：
(1)申请人应具有大学本科及以上学历(大专毕业获得的硕士及以上学位可视为合格学位；党校学历不能算教师资格)；
(2)非师范教育专业毕业的教师，通过教学能力考试或测试(教授、副教授免试)；
(3)普通话水平达到国家语委颁布的《普通话水平测试等级标准》乙级及以上标准(教授、副教授、博士免试)；
(4)非师范教育专业毕业的教师参加高等教育基础理论培训并考核合格(教授、副教授、博士免试)；
(5)按《高等学校教师资格认定体检工作实施办法》的要求，体检合格。
高校教师资格一般一年认定两次，上半年从4月开始，下半年从10月开始。
河南教师资格证面试时间安排
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教师资格证面试的具体时间安排取决于当地的教育局的安排，一般来说，在网上或者报纸上报名的面试考生，会在2—3月间被预约到本地的考点，面试的时间一般在年底前的每个月的2-3周中，每日行程也有可能因为实际情况而改变，但一般每次面试安排的时间范围在白天（上午8时到12时）和下午（13:30到17:30）之间。
河南教资面试科目选择注意事项
1.报考初中、高中、中等职业学校文化课的考生，笔试面试科目必须与科目三《学科知识与教学能力》相同(不参加科目三考试的除外)；
2.报考中等职业学校专业课和中等职业学校实习指导教师的考生，应根据所学专业(根据所学专业或技术等级证书确定)选择相应科目。
3.从2017年下半年考试开始，音乐、体育、美容专业考生的笔试公共科目一、二(科目代码：201、202、301、302)单独编码(对应科目代码：201A、202A、301A、302A)，考试内容暂与原科目相同。
实行单独编码后，音乐、体育、美容专业考生在报名参加笔试时，应报考单独编码的公共科目。取得201A、202A的合格考生，面试时只允许参加小学的音乐、体育、美容等主要科目；对于取得301A、302A的合格考生，面试仅限于初中、高中、中职的文化课，如音乐、体育、美学等。
考生已取得科目201、202、301、302合格分数线，可相应替换科目201A、202A、301A、302A合格分数线；考生合格分数线201A、202A、301A、302A不能代替201、202、301、302。
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