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单招和统招在就业上有什么不同?
就业方面，单招和统招的不同之处在于招聘流程、招聘对象和招聘结果等方面：
一、招聘流程：
单招：学校常常会有厂商前来招募学生，利用网招等方式采用低效、混乱的招聘流程，耗时长，内容单一；
统招：统一面试全面统一考核，即每个参考单位都有一套完整的招聘流程，耗时短，全方位考核，结果更加公平公正。
二、招聘对象：
单招：招聘的对象受到大学的限制只限于本校学生，而且大学的数量受到限制，缺乏多样性；
统招：招聘对象更加广泛，可以从九校或者多校招募，可以更全面地发掘和择优，多样性较大，可以招到更优质的人才。
三、招聘结果：
单招：由于招聘流程单一，招聘结果不能够很准确的反应员工的素质，很容易出现新员工以后失败的情况；
统招：考试流程丰富、整体性强，可以更好的发掘考生的实际水平，且可以用一定程度抵消审美的影响，具有一定的可靠性。
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